株式会社サカエ
- 業種:指定なし
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私たち株式会社サカエは、浜松の地で創業して78年 。
一見すると「歴史の長い、安定した会社」だと思われるかもしれません。
もちろん、それは私たちの誇りです。
70年以上にわたり、機械部品や生産設備の専門商社として、
さまざまな業界の生産現場の「モノづくり」を支え、
地域産業の発展と共に歩んできました 。
しかし、私たちはその歴史にあぐらをかくつもりは全くありません。
私たちのコーポレートメッセージは「ALWAYS UPDATE」 。
これは、「常にお客さんのために進化し続ける」という決意の表れです。
工場の自動化やカーボンニュートラルといった時代の大きな変化の波に乗り、
ロボットシステムの提案や最新技術でお客様の未来を創る。
そのために、社員一人ひとりが「なんでもやってみる」 という姿勢を大切にしています。
安定した経営基盤があるからこそ、若手も失敗を恐れずに挑戦できる。
長年培った信頼があるからこそ、大きな仕事に携われるチャンスがある。
歴史がくれた“安心感”と、未来を創る“ワクワク感”。
その両方を手に入れられるのが、サカエというフィールドです。
「地域に貢献したい」
「日本のモノづくりを支えたい」
「でも、自分らしく成長もしたい」
そんな想いを持つあなたと、お会いできるのを楽しみにしています。
一見すると「歴史の長い、安定した会社」だと思われるかもしれません。
もちろん、それは私たちの誇りです。
70年以上にわたり、機械部品や生産設備の専門商社として、
さまざまな業界の生産現場の「モノづくり」を支え、
地域産業の発展と共に歩んできました 。
しかし、私たちはその歴史にあぐらをかくつもりは全くありません。
私たちのコーポレートメッセージは「ALWAYS UPDATE」 。
これは、「常にお客さんのために進化し続ける」という決意の表れです。
工場の自動化やカーボンニュートラルといった時代の大きな変化の波に乗り、
ロボットシステムの提案や最新技術でお客様の未来を創る。
そのために、社員一人ひとりが「なんでもやってみる」 という姿勢を大切にしています。
安定した経営基盤があるからこそ、若手も失敗を恐れずに挑戦できる。
長年培った信頼があるからこそ、大きな仕事に携われるチャンスがある。
歴史がくれた“安心感”と、未来を創る“ワクワク感”。
その両方を手に入れられるのが、サカエというフィールドです。
「地域に貢献したい」
「日本のモノづくりを支えたい」
「でも、自分らしく成長もしたい」
そんな想いを持つあなたと、お会いできるのを楽しみにしています。
企業情報
| 設立 | 1961年4月1日 |
|---|---|
| 資本金 | 1,500万円 |
| 代表者 | 代表取締役社長 神谷紀彦 |
| 本社所在地 | 〒430-0919 静岡県浜松市中央区野口町336 |
| TEL | 053-461-4521 |
| FAX | 053-463-2752 |
| 事業内容 | ベアリング、シーリング、伝動機器、油空圧機器、マテハン機器、検査・計測・制御機器、ロボット、工場設備機器の販売 目指している営業は提案営業です。ただ単に商品を売るだけでなく、お客様にとって最適な提案を行い、お客様の満足度100%を目指します。 |
| 売上高 | 4,620,000万円(2025年度) |
| 従業員数 | 70名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 教育・研修体制 | FC(フレッシュマンコンサルタント)制度、新入社員研修、商品知識研修 営業研修、階層別研修、自己啓発支援制度 |
| 産休・育休制度 | 産休・育休制度あり |
| 過去の採用実績 | 毎年若干名の採用 【採用実績校】 中京大学、中央大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、愛知大学、愛知学院大学、東京国際大学、静岡産業大学、日本文理大学、常葉大学、成城大学、静岡文化芸術大学、浜松学院大学、静岡英和大学、名城大学、武庫川女子大学、関東学院大学、京都産業大学、金城学院大学、中央学院大学、大東文化大学、立命館大学、長岡造形大学、静岡大学 他 |
| 就職活動・採用にあたっての支援 | ・奨学金の返還支援制度 |
| URL | https://www.sakae-jp.com/ |
| 会社の特徴 |
|
| 最終更新日 | 2026年1月9日 |
コーポレートメッセージ 「Always update」
私たちは、変化をポジティブにとらえ、お客さんの為に進化し続けます。
MESSAGE 1:一歩先の未来をお客さんに
私たちは、お客さんの「今」を支えるだけでなく、これからの新しい「未来」をご提案します。
MESSAGE 2:お客さんに伴走する、技術のエキスパート
私たちは、お客さんの課題に寄り添い、自らも成長しながら技術を磨き続けます。
MESSAGE 3:地域産業を技術と人で支える
私たちは、自己の向上とチームワークを大切にし、総合提案力で産業発展をサポートします。
MESSAGE 1:一歩先の未来をお客さんに
私たちは、お客さんの「今」を支えるだけでなく、これからの新しい「未来」をご提案します。
MESSAGE 2:お客さんに伴走する、技術のエキスパート
私たちは、お客さんの課題に寄り添い、自らも成長しながら技術を磨き続けます。
MESSAGE 3:地域産業を技術と人で支える
私たちは、自己の向上とチームワークを大切にし、総合提案力で産業発展をサポートします。
人事ポリシー
本ポリシーは、当社の「サカエバリュー」を踏まえ、社員一人ひとりの成長を目指す「人事ビジョン」に基づき人事戦略・人事制度の基本的な考え方として定めるものです。本ポリシーはサカエの全ての社員と共有し、透明性の高い制度運営を図る為に明文化し公表します。
【方針】
社員は主体性、自律性(自ら選択しているという意識)を持ち、 自ら考え物事を進めていくことができる『自立した人材』になることを目指し、 会社は仕事を通じて自己実現できる環境を提供します。 努力する(=成果をあげる)社員に対しては、より高いステージで活躍できる魅力的な機会と 環境を提供し、お互いの信頼を礎に高め合う関係を構築します。
【人事ビジョン】
「みんなが幸せに働ける組織を目指して」
・仕事そのものが好きな人には、裁量権をもたせどんどん仕事を任せます。
・サカエという会社が好きな人には、役割や横断プロジェクト参加の機会を提供します。
・職場の仲間が好きな人には、社員同士交流の場と機会を提供します。
・家族や趣味に生きがいを求める人には、安定して働ける場と働きやすさを提供します。
サカエは、「サカエ バリュー」の実現に取り組む社員を尊重し、仕事を通じて社員が素晴らしい人生を獲得することを支援するために、「人事ポリシー 」を掲げています。
【方針】
社員は主体性、自律性(自ら選択しているという意識)を持ち、 自ら考え物事を進めていくことができる『自立した人材』になることを目指し、 会社は仕事を通じて自己実現できる環境を提供します。 努力する(=成果をあげる)社員に対しては、より高いステージで活躍できる魅力的な機会と 環境を提供し、お互いの信頼を礎に高め合う関係を構築します。
【人事ビジョン】
「みんなが幸せに働ける組織を目指して」
・仕事そのものが好きな人には、裁量権をもたせどんどん仕事を任せます。
・サカエという会社が好きな人には、役割や横断プロジェクト参加の機会を提供します。
・職場の仲間が好きな人には、社員同士交流の場と機会を提供します。
・家族や趣味に生きがいを求める人には、安定して働ける場と働きやすさを提供します。
サカエは、「サカエ バリュー」の実現に取り組む社員を尊重し、仕事を通じて社員が素晴らしい人生を獲得することを支援するために、「人事ポリシー 」を掲げています。
採用担当メッセージ
こんにちは!株式会社サカエ 採用担当です。
就職活動を進める中で、
「自分にとって、本当に“良い会社”ってどんな会社だろう?」
と、一度は考えたことがあるのではないでしょうか。
その答えは、きっと人それぞれ。
だからサカエは、社員一人ひとりの「働きがい」の形を大切にする『人事ビジョン』を掲げています。
あなたの「好き」や「大切にしたいこと」が、私たちの原動力です。
サカエが目指すのは、多様な価値観を持つみんなが、自分らしく幸せに働ける組織です。
◆人事ビジョン◆
「みんなが幸せに働ける組織を目指して」
・仕事そのものが好きな人には、裁量権をもたせどんどん仕事を任せます。
・サカエという会社が好きな人には、役割や横断プロジェクト参加の機会を提供します。
・職場の仲間が好きな人には、社員同士交流の場と機会を提供します。
・家族や趣味に生きがいを求める人には、安定して働ける場と働きやすさを提供します。
このビジョンは、ただのお飾りではありません。
社員の多様な幸せが、会社の未来を創るエネルギーになると、私たちは本気で信じています。
もっと詳しく、サカエの「人」に会いに来ませんか?
「本当にそんな働き方ができるの?」
「自分に合う場所かもしれない」
少しでもそう感じていただけたなら、ぜひ一度、私たちの会社説明会にお越しください。
様々な「働きがい」を実践している先輩社員たちが、あなたの疑問や不安に直接お答えします。
就職活動を進める中で、
「自分にとって、本当に“良い会社”ってどんな会社だろう?」
と、一度は考えたことがあるのではないでしょうか。
その答えは、きっと人それぞれ。
だからサカエは、社員一人ひとりの「働きがい」の形を大切にする『人事ビジョン』を掲げています。
あなたの「好き」や「大切にしたいこと」が、私たちの原動力です。
サカエが目指すのは、多様な価値観を持つみんなが、自分らしく幸せに働ける組織です。
◆人事ビジョン◆
「みんなが幸せに働ける組織を目指して」
・仕事そのものが好きな人には、裁量権をもたせどんどん仕事を任せます。
・サカエという会社が好きな人には、役割や横断プロジェクト参加の機会を提供します。
・職場の仲間が好きな人には、社員同士交流の場と機会を提供します。
・家族や趣味に生きがいを求める人には、安定して働ける場と働きやすさを提供します。
このビジョンは、ただのお飾りではありません。
社員の多様な幸せが、会社の未来を創るエネルギーになると、私たちは本気で信じています。
もっと詳しく、サカエの「人」に会いに来ませんか?
「本当にそんな働き方ができるの?」
「自分に合う場所かもしれない」
少しでもそう感じていただけたなら、ぜひ一度、私たちの会社説明会にお越しください。
様々な「働きがい」を実践している先輩社員たちが、あなたの疑問や不安に直接お答えします。














