株式会社ユタカ技研
- 業種:指定なし
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Clean for the Future
Yutakaは『 Clean for the Future 』をカンパニースローガンに掲げ、自動車用排気システム、トルクコンバータ、ハイブリッド車用駆動モーター部品や次世代環境製品など地球環境に貢献する製品づくりに、研究・開発から生産まで一貫した体制でグローバルに展開しております。
自動車業界においては、地球環境の問題解決や電動化に向けた動きが加速しており、業界の変革が益々進む中、私たちサプライヤーは技術革新と確かなものづくりで全てのお客様に既存の価値に加え新しい価値を提案し続けることに全力を注いでおります。
私たちは未来に向かって一人ひとりが今すべきことは何かを考え、行動出来るような環境づくりを行い、All Yutakaとして新しい時代にも『期待される企業』であり続けるために豊かな発想力と行動力を発揮出来るよう真摯に取り組んでまいります。
自動車業界においては、地球環境の問題解決や電動化に向けた動きが加速しており、業界の変革が益々進む中、私たちサプライヤーは技術革新と確かなものづくりで全てのお客様に既存の価値に加え新しい価値を提案し続けることに全力を注いでおります。
私たちは未来に向かって一人ひとりが今すべきことは何かを考え、行動出来るような環境づくりを行い、All Yutakaとして新しい時代にも『期待される企業』であり続けるために豊かな発想力と行動力を発揮出来るよう真摯に取り組んでまいります。
企業情報
| 設立 | 1954年7月1日 |
|---|---|
| 資本金 | 175,400万円 |
| 代表者 | 青島 隆男 |
| 本社所在地 | 〒431-3194 静岡県浜松市中央区豊町508-1 |
| TEL | 053-433-4111 |
| FAX | 053-433-8365 |
| 事業内容 | 自動車部品の製造および販売 |
| 売上高 | 17,921,300万円(2024年度) |
| 従業員数 | 1,226名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 教育・研修体制 | 新入社員研修、入社後2年目のフォローアップ研修、新任研修(指導員・主任・管理職) 海外駐在の赴任前研修等 各ステップ毎に必要な知識やスキルの習得、業務に必要な企業理念の再教育、 グループワーク等の研修があります。 |
| 産休・育休制度 | 最大1歳6ヶ月まで取得可能。 女性取得率100%(職場復帰率100%) 男性の取得も増加中 |
| 過去の採用実績 | マイナビをご確認ください。 |
| 就職活動・採用にあたっての支援 | |
| URL | https://www.yutakagiken.co.jp/ |
| 会社の特徴 |
|
| 最終更新日 | 2026年1月9日 |














