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（株）アーティス
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（株）アーティス
UI/UXデザイナー募集
募集期間：2025/08/01 ～ 2026/01/31
正社員(既卒)
テレワーク可
コーポレートミッションの遂⾏および、プロダクトのグロースを加速していくため に、UI/UX領域をリードしてくれるデザイナーを募集します。
当社では、WebサイトやWebシステムの受託制作、さらにはSaaSプロダクトの開発において、「人間中心設計」に重点を置き、ユーザーへの心地よい体験を最優先に考えたデザインを追求しています。
当社のミッションである「使いやすい ITと上手なコミュニケーション」の実現をより加速させるため、デザイン組織の基盤強化を図るべく中核人材としてご活躍いただける方を募集しています。
当社のミッションである「使いやすい ITと上手なコミュニケーション」の実現をより加速させるため、デザイン組織の基盤強化を図るべく中核人材としてご活躍いただける方を募集しています。
募集要項
| 仕事内容 | 【主にお任せしたい業務】 ■SaaSプロダクトのUI/UXデザイン スクラムチームの一員として、初期開発から成長段階に至るまでのプロダクトのUI設計・制作 ■ブランディング、マーケティングツールのデザイン 当社の事業活動における、ユーザーのタッチポイントとなるWebサイトのUIデザインや提案資料（ペーパー類）のデザイン ■全社横断的なUI/UX品質の向上 - UIデザイン成果物に対するアドバイス（考察や指南） - デザインルールの整備およびガイドラインの作成 - UI/UXデザイン領域におけるナレッジの蓄積および人材育成 |
|---|---|
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・webサイトまたは、webサービスやアプリのUIデザインの実務経験（3年以上） ・Adobe XD や Figma等のデザインツールを⽤いたUIデザインの実務経 ・選考時、ポートフォリオを提出できる⽅ |
| 求める人材像 | 【求める⼈物像】 ・論理的思考に基づいたコミュニケーション能⼒に⾃信のある⽅ ・優れた仕事をしたいという意欲のある⽅ ・⼈と話すのが好きな⽅ ・誠実で正直、親切、素直、勤勉、前向きで強い責任感を持ち、その実⾏努⼒ができる⽅ ・賃⾦や福利厚⽣等の待遇を重視する⼈よりも、携わる仕事とそれが産み出す価値や貢献を重視する⽅ ・スタンドプレーではなくチームプレーを尊び、個⼈の利益よりも先にチームの利益を優先できる⽅ |
| 活かせる資格・経験 | 【歓迎条件】 ・ワイヤーフレーム、プロトタイピング等の制作経験 ・エンジニアと連携したデザイン設計の実務経験 ・ユーザーリサーチ、ペルソナ作成、ユーザージャーニーマップ作成スキル ・OOUI（オブジェクト指向UI）への理解、実務経験 ・デザインガイドラインやデザインシステムの構築経験がある ・ロゴやバナーなどのグラフィックデザイン経験 ・HTML/CSS/JavaScriptの知識‧コーディング経験 |
| 勤務地 | 静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー20階 |
| テレワーク | テレワーク可 |
| 勤務時間 | 標準9時00分～18時00分 |
| 給与 | 年齢、経験、前職の給与などを考慮のうえ決定いたします。 |
| 昇給・賞与 | 毎年4月に給与改定を行います。実績、取り組み姿勢を評価します。 賞与 3月・9月 |
| 諸手当 | 通勤交通費手当（当社規定による） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日・祝日等により、一週間に必ず2日以上の休みがあります） GW・夏期休暇・年末年始休暇 年次有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与、最大20日） 社内カレンダーにより年数回の土曜日出勤あり 年間休日 122日（有給休暇の計画的付与5日を含む 2025年計画） |
| 福利厚生 | 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 加入 産休・育休（取得実績あり） 定期健康診断 マイカー通勤可（駐車場代は自己負担） 私服通勤OK |
| 雇用開始予定日 | 相談の上決定 |
| 雇用終了予定日 | 相談の上決定 |
| お問合せ先 | 採用担当 加藤 TEL:053-459-1700 |
| 最終更新日 | 2025年9月8日 |
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